Be Brand Мы Be Brand - два Агентства, объединенных общей миссией "Помогаем быть брендом". Be Brand Advent - крупнейшее агентство по организации офлайн и онлайн мероприятий. Мы решаем HR задачи с помощью инструментов маркетинга, ивентов и коммуникаций. Be Brand People Digital&Marketing - рекламное агентство, специализируещееся на креативных коммуникациях и медиастратегиях офлайн и digital. Наши ценности: - креативность; - командность; - результативность; - ответственность; - стремление развиваться. Про нас: на рынке с 2007 года 100+ экспертов и профессионалов 300 проектов в год Награды и рейтинги Be Brand: Две награды Национальной Премии Бизнес Коммуникаций (за лучшую маркетинговую кампанию в сфере недвижимость) Международная премия событийного маркетинга и коммуникаций Best Experience Marketing Awards (за проект "Театр Великой войны") Национальная премия индустрии мероприятий «СОБЫТИЕ ГОДА» (за проект "Театр Великой войны") Национальная премия в области развития общественных связей «Серебряный лучник» (за социальный проект "История Зинаиды Корневой") DIGITAL ADINDEX TOП-20 MEDIA ADINDEX TOП-100 АКАР TOП-100 Digital-агентств России (non media) АКАР ТОП-50 в рейтинге креативности Be Brand занимает 1 МЕСТО СРЕДИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ УРАЛА в категории реклама и СМИ по версии HR-mnenie (2019г., 2020г.) Be Brand состоит в профессиональных сообществах: - РЕМА (Российская ассоциация событийного маркетинга) - НАОМ (Национальная ассоциация организаторов мероприятий) - АКАР (Ассоциация коммуникационных агентств России)
ПодробнееBe Brand People – современное коммуникационное агентство. Мы решаем задачи бизнеса — разрабатываем коммуникационные стратегии и реализуем рекламные кампании офлайн и онлайн, а также создаем events любых масштабов и форматов.
Ценности – командность, креативность, результативность, ответственность и стремление развиваться, если ты их разделяешь, то мы ждем тебя.
И сейчас мы в поиске Специалиста по подбору и привлечению персонала, который усилит нашу HR команду.
Задачи:
– формировать портрет кандидата совместно с заказчиком;
– находить специалистов и руководителей (креаторы, дизайнеры, смм, интернет-маркетологи, ивент-менеджеры, аккаунт-директора и т.д, а также офисные вакансии) Одновременно в работе порядка 10 вакансий разного уровня сложности;
– организовывать и модерировать собеседования заказчиков с кандидатами;
– управлять процессом подбора, сопровождать и кандидата, и заказчика на протяжении всего взаимодействия;
– взаимодействовать с ВУЗами и другими каналами для привлечения талантливых стажеров, курирование процесса стажировки;
– контролировать процесс адаптации нового сотрудника, организовывать промежуточные встречи с руководителями и аттестацию.
Наши ожидания от будущего коллеги:
– релевантный опыт от 3 лет:
– наличие кейсов по закрытию креативных и диджитальных вакансий;
– навык оценки кандидатов;
– навык работы с Хабр, Linkedin
Условия:
– гибридный формат работы;
– предоставим корпоративный ноутбук или компенсируем использование своего;
– профессиональное и корпоративное обучение
Сфера деятельности:
Производство мультимедиа, контента, редакторская деятельность, Продюсерский центр, Маркетинговые, рекламные, BTL, дизайнерские, Event-, PR-агентства, организация выставок
Для ответа на эту вакансию отправьте подробности по электронной почте andreeva@bebrand.ru