Младший менеджер по развитию корпоративной культуры / Менеджер по внутренним коммуникациям

Array ( [_job_location] => Array ( [0] => Зп на собеседовании ) [_application] => Array ( [0] => https://hh.ru/vacancy/83769607 ) [adressgeod] => Array ( [0] => ) [_company_tagline] => Array ( [0] => Привет! Мы – команда Синхронизации. Синхронизация больше 6 лет разрабатывает и проводит курсы по искусству, культуре и науке. Мы говорим о языке кино, истории искусства и особенностях человеческой психологии, устраиваем литературные клубы и мастер-классы по ораторскому мастерству.  Мы не обучаем людей новым профессиям. Мы делаем нечто большее — вдохновляем идеями великих художников и философов, расширяем кругозор, помогаем смотреть на мир другими глазами и находить прекрасное вокруг и в себе. За 6 лет наши курсы прошло уже 200 000 человек (даже не верится). Это люди разных возрастов и профессий из разных точек мира, которых объединяет одно — любознательность и желание узнавать новое. И мы рады, что их число постоянно растёт. Самая главная ценность Синхронизации — наша команда. Так было и в начале — когда в штате работало 6 человек, и сейчас — когда нас уже почти 100 человек. За 6 лет мы построили команду, на которой держится бизнес. Основной костяк собрался ещё 4-5 лет назад, и с тех пор не меняется. Меняются только задачи, зоны ответственности. Ну и скиллы у ребят :) Cultural fit для нас — один из важнейших критериев на собеседованиях. Мы ищем не просто хороших специалистов, а синхролюдей — открытых к развитию себя и мира вокруг. Поэтому очень скрупулёзно подходим к найму, а наш СЕО до сих пор собеседует всех вне зависимости от потенциальной должности. Мы уверены, что важно сперва решить, с кем вы строите бизнес, и только потом — как вы его строите (спасибо Джиму Коллинзу за цитату). В нашей корпоративной культуре больше «культуры», чем «корпоративности». Несколько лет назад мы писали об этом на vc*. За это время изменилось только одно — команда стала сильно больше :) ⠀ Как и где работаем  Мы сидим в уютном офисе в центре Москвы рядом с метро «Чистые пруды». Мы любим работать из офиса, но из дома тоже можно. У нас гибкий график. Главное — быть на связи с 12:00 до 18:00. А когда начинать или заканчивать работу — решай сам (–а). Для нас главное, чтобы работа была сделана, а не когда её делали. ⠀ Где узнать о нас больше   На официальном сайте — www.synchronize.ru.Там можно побродить и потыкать во все наши курсы.  А ещё в нашем telegram-канале — https://t.me/Synchronews. А если остались вопросы, пиши нам на почту по адресу hello@synchronize.ru.Мы всегда отвечаем! *https://vc.ru/hr/75043-7-layfhakov-kak-postroit-krepkuyu-komandu-kotoraya-budet-rasti-vmeste-s-proektom ) [_id_hh] => Array ( [0] => hh::83769607 ) [_id_api] => Array ( [0] => 142565 ) [rmp_vote_count] => Array ( [0] => 22 ) [rmp_avg_rating] => Array ( [0] => 5 ) [contacts_company] => Array ( [0] => a:0:{} ) [_company_website] => Array ( [0] => https://synchronize.ru/online ) [xyz_smap] => Array ( [0] => 1 ) [xyz_smap_insert_og] => Array ( [0] => 1 ) [_eb_reusable_block_ids] => Array ( [0] => a:0:{} ) [_filled] => Array ( [0] => 0 ) [_featured] => Array ( [0] => 0 ) [_thumbnail_id] => Array ( [0] => 64384 ) [post_views] => Array ( [0] => 63 ) ) Array ( [0] => WP_Term Object ( [term_id] => 2900 [name] => Стажировка [slug] => junior [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 2900 [taxonomy] => job_listing_type [description] => [parent] => 0 [count] => 9933 [filter] => raw ) )

Веб-сайт Синхронизация

Привет! Мы – команда Синхронизации. Синхронизация больше 6 лет разрабатывает и проводит курсы по искусству, культуре и науке. Мы говорим о языке кино, истории искусства и особенностях человеческой психологии, устраиваем литературные клубы и мастер-классы по ораторскому мастерству.  Мы не обучаем людей новым профессиям. Мы делаем нечто большее — вдохновляем идеями великих художников и философов, расширяем кругозор, помогаем смотреть на мир другими глазами и находить прекрасное вокруг и в себе. За 6 лет наши курсы прошло уже 200 000 человек (даже не верится). Это люди разных возрастов и профессий из разных точек мира, которых объединяет одно — любознательность и желание узнавать новое. И мы рады, что их число постоянно растёт. Самая главная ценность Синхронизации — наша команда. Так было и в начале — когда в штате работало 6 человек, и сейчас — когда нас уже почти 100 человек. За 6 лет мы построили команду, на которой держится бизнес. Основной костяк собрался ещё 4-5 лет назад, и с тех пор не меняется. Меняются только задачи, зоны ответственности. Ну и скиллы у ребят :) Cultural fit для нас — один из важнейших критериев на собеседованиях. Мы ищем не просто хороших специалистов, а синхролюдей — открытых к развитию себя и мира вокруг. Поэтому очень скрупулёзно подходим к найму, а наш СЕО до сих пор собеседует всех вне зависимости от потенциальной должности. Мы уверены, что важно сперва решить, с кем вы строите бизнес, и только потом — как вы его строите (спасибо Джиму Коллинзу за цитату). В нашей корпоративной культуре больше «культуры», чем «корпоративности». Несколько лет назад мы писали об этом на vc*. За это время изменилось только одно — команда стала сильно больше :) ⠀ Как и где работаем  Мы сидим в уютном офисе в центре Москвы рядом с метро «Чистые пруды». Мы любим работать из офиса, но из дома тоже можно. У нас гибкий график. Главное — быть на связи с 12:00 до 18:00. А когда начинать или заканчивать работу — решай сам (–а). Для нас главное, чтобы работа была сделана, а не когда её делали. ⠀ Где узнать о нас больше   На официальном сайте — www.synchronize.ru.Там можно побродить и потыкать во все наши курсы.  А ещё в нашем telegram-канале — https://t.me/Synchronews. А если остались вопросы, пиши нам на почту по адресу hello@synchronize.ru.Мы всегда отвечаем! *https://vc.ru/hr/75043-7-layfhakov-kak-postroit-krepkuyu-komandu-kotoraya-budet-rasti-vmeste-s-proektom

Подробнее

Привет Меня зовут Аня, я отвечаю за эйчар-команду в Синхронизации.

Мы в Синхро уже 7 лет разрабатываем и проводим курсы по искусству, культуре и науке. Вдохновляем идеями великих художников и философов, расширяем кругозор, помогаем смотреть на мир другими глазами и находить прекрасное вокруг и в себе.

Главная ценность Синхронизации — наша команда. Так было и в начале — когда в офисе работало 6 человек, так есть и сейчас — когда нас больше 80.

Мы заботимся о счастье команды — проводим хелсчеки, встречи 1-1, устраиваем вечеринки в zoom и посиделки в офисе.

Команда растёт, и мы хотим развивать корпоративную культуру и улучшать внутренние коммуникации, поэтому ищем человека, который будет заботиться о счастье команде в офисе и на удалёнке, не забывая о метриках.

Чем тебе предстоит заниматься:

  • поддерживать удовлетворённость и мотивацию команды: проводить хелсчеки и пульс-опросы, анализировать результаты, придумывать инициативы после и замерять эффективность;

  • продюсировать внутренние мероприятия: продумывать концепции, реализовывать их (в оффлайне и онлайне), собирать фидбек с команды;

  • продумывать контент-план внутренних коммуникаций: вести дайджесты мероприятий, рассказывать новости и придумывать смешные рубрики;

  • принимать участие в проектах по развитию команды.

Это новое направление для нас, поэтому мы вместе будем много придумывать, тестировать и менять на ходу ❤️ У нас уже есть классная корп. культура, но наша задача с тобой — собрать её в единую понятную систему. А работать нужно будет вместе со мной, командой рекрутинга и офис-менеджером.

ㅤ​​​​​

Каким мы видим идеального кандидата:

  • У тебя есть опыт управления проектами (в HR или рекламе/ивенте) около года: ты понимаешь, как декомпозировать проект на задачки и умеешь брифовать команду/подрядчиков;

  • У тебя аналитическое мышление: ты опираешься на цифры при принятии решений и понимаешь, что корпоративная культура связана с бизнес-метриками;

  • Ты очень (очень!) любишь людей, хочешь заботиться о них и готов (–а) всегда прийти на помощь;

  • Ты ценишь структурность во всём: можешь создать понятную удобную систему для любых процессов;

  • Ты проактивный (–ая) и у тебя всегда есть план Б.

Что мы предлагаем:
— стать частью растущего эдтех-проекта и развивать корпоративную культуру мечты;
— полный день 5/2 (у нас гибкий график: мы на связи с 12 до 18, а когда начинать или заканчивать работу, можно решать самостоятельно);
— гибридный формат работы (офис на м. «Чистые пруды», у нас есть балкон и джакузи, тебе у нас понравится!);
— доступ к обучению на 100+ наших онлайн-курсов!

При отклике мы попросим тебя выполнить тестовое задание ❤️

Пожалуйста, укажите в отклике, что нашли эту вакансию на Pawetta.ru

Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.