Менеджер по развитию бизнеса

Array ( [_job_location] => Array ( [0] => От 80 000 ₽ До 100 000 ₽ ) [_application] => Array ( [0] => https://hh.ru/vacancy/83107519 ) [adressgeod] => Array ( [0] => Москва, улица Вавилова, 65А ) [_company_tagline] => Array ( [0] => Мы в Sciencely (прежнее название - Умная Москва) переосмысливаем традиционное образование в области естественных наук. Делаем химию, физику, биологию, медицину понятными, наглядными и доступными детям из разных стран и городов.  Мы работаем и в офлайне, и в онлайне. Восемь лет назад мы начинали как организатор научно-популярных мероприятий – фестивалей, мастер-классов, интерактивных программ. Сейчас реализуем сразу несколько проектов в формате “онлайн+доставка”: привозим домой детям оборудование для лабораторных работ, а сами занятия проводим через интернет. Компании недавно исполнилось 8 лет, но фактически вы придете работать в стартап. Дело в том, что мы не только пережили пандемию, но и создали новое направление бизнеса (онлайн кружки), которое уже в этом году может обогнать по выручке старое. Одновременно с этим растет посещаемость традиционных офлайн программ. Наши мероприятия проходят сейчас в 30 городах восьми стран мира. Сейчас в компании работает 46 человек. У нас молодой и очень увлеченный коллектив. Его костяк – выпускники естественнонаучных факультетов МГУ, влюбленные в науку и умеющие создавать классные образовательные продукты. В последнее время мы активно привлекаем специалистов с крутым опытом в тех сферах, в которых мы изначально не были сильны – интернет-маркетинге, управлении продуктом, логистике и др.  Мы за свободу во всем – в дресс-коде, в продолжительности рабочего дня. Наши сотрудники сами выбирают, на каких задачах нужно сфокусироваться и как именно их решать. Это не просто красивые слова, это действительно так работает.   КОМАНДА У нас молодой и очень увлеченный коллектив. Его костяк - выпускники естественнонаучных факультетов МГУ, влюбленные в науку и умеющие создавать классные образовательные продукты. Но и гуманитарии, конечно, тоже есть - куда без них.  Мы за свободу во всем - в дресс-коде, в продолжительности рабочего дня. Наши сотрудники сами выбирают, на каких задачах нужно сфокусироваться и как именно их решать.   СТРУКТУРА КОМПАНИИ Компания состоит из пяти основных команд. Команда разработки продуктов (R&D). Фактически не одна, а несколько команд, каждая из которых состоит из продакт менеджера, проджект менеджера и ученых-разработчиков наших образовательных программ. Команда маркетинга. Диджитал и контент маркетологи, занимающиеся продвижением продуктов компании, ведением соц сетей, развитием сайта и т.д. Команда регионального развития. Менеджеры, курирующие наши филиалы и франчайзи и разрабатывающие федеральную систему обучения ведущих. Команда закупок. Менеджеры по закупкам научного оборудования. Команда производства и логистики. Сотрудники склада, бригадиры производства научных наборов и менеджер, отвечающий за транспортную логистику. Одновременно действуют кросс-функциональные команды по каждому продукту - офлайн мероприятиям, онлайн кружкам и научным наборам.   ОФИС Наш центральный офис расположен в Москве по адресу ул. Вавилова, 65а. Это большая двухуровневая студия, в которой есть место для рабочих столов, переговорных, трансформирующихся в чилл зоны, небольшой исследовательской лаборатории, кухни-столовой. Рядом расположен Черемушкинский рынок с большим фудкортом, так что с питанием у нас на районе все отлично. От офиса можно за 10 минут дойти до метро Профсоюзная и за 15 минут до метро Университет. Офисов в филиалах у нас нет, команды филиалов работают удаленно.   СМИ О НАС Подробнее про нас можно узнать из этих материалов: VC.ru: https://vc.ru/offline/119098-detektivy-na-dom-organizator-detskih-nauchnyh-lekciy-iz-za-pandemii-pereklyuchilsya-na-rassylku-naborov-opytov-i-kvestov Moskvichmag: https://moskvichmag.ru/lyudi/pochemu-vy-dolzhny-menya-znat-osnovatel-proekta-umnaya-moskva-mihail-kneller/ Forbes: https://www.forbes.ru/svoi-biznes/istorii-uspekha/303453-opytnym-putem Eventologia: https://eventologia.ru/blog/mihail-kneller-u-nas-silno-rasshirilas-produktovaya-linejka-my-delali-odin-produkt-vsej-kompaniej-sejchas-delaem-shest-produktov ) [_id_hh] => Array ( [0] => hh::83107519 ) [_id_api] => Array ( [0] => 138673 ) [rmp_vote_count] => Array ( [0] => 10 ) [rmp_avg_rating] => Array ( [0] => 5 ) [contacts_company] => Array ( [0] => a:0:{} ) [_company_website] => Array ( [0] => https://sciencely.ru ) [xyz_smap] => Array ( [0] => 1 ) [xyz_smap_insert_og] => Array ( [0] => 1 ) [_eb_reusable_block_ids] => Array ( [0] => a:0:{} ) [_filled] => Array ( [0] => 0 ) [_featured] => Array ( [0] => 0 ) [_thumbnail_id] => Array ( [0] => 61182 ) [post_views] => Array ( [0] => 63 ) ) Array ( [0] => WP_Term Object ( [term_id] => 33 [name] => Полный день [slug] => full-time [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 33 [taxonomy] => job_listing_type [description] => [parent] => 0 [count] => 26587 [filter] => raw ) [1] => WP_Term Object ( [term_id] => 2900 [name] => Стажировка [slug] => junior [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 2900 [taxonomy] => job_listing_type [description] => [parent] => 0 [count] => 9933 [filter] => raw ) )

Веб-сайт Sciencely

Мы в Sciencely (прежнее название - Умная Москва) переосмысливаем традиционное образование в области естественных наук. Делаем химию, физику, биологию, медицину понятными, наглядными и доступными детям из разных стран и городов.  Мы работаем и в офлайне, и в онлайне. Восемь лет назад мы начинали как организатор научно-популярных мероприятий – фестивалей, мастер-классов, интерактивных программ. Сейчас реализуем сразу несколько проектов в формате “онлайн+доставка”: привозим домой детям оборудование для лабораторных работ, а сами занятия проводим через интернет. Компании недавно исполнилось 8 лет, но фактически вы придете работать в стартап. Дело в том, что мы не только пережили пандемию, но и создали новое направление бизнеса (онлайн кружки), которое уже в этом году может обогнать по выручке старое. Одновременно с этим растет посещаемость традиционных офлайн программ. Наши мероприятия проходят сейчас в 30 городах восьми стран мира. Сейчас в компании работает 46 человек. У нас молодой и очень увлеченный коллектив. Его костяк – выпускники естественнонаучных факультетов МГУ, влюбленные в науку и умеющие создавать классные образовательные продукты. В последнее время мы активно привлекаем специалистов с крутым опытом в тех сферах, в которых мы изначально не были сильны – интернет-маркетинге, управлении продуктом, логистике и др.  Мы за свободу во всем – в дресс-коде, в продолжительности рабочего дня. Наши сотрудники сами выбирают, на каких задачах нужно сфокусироваться и как именно их решать. Это не просто красивые слова, это действительно так работает.   КОМАНДА У нас молодой и очень увлеченный коллектив. Его костяк - выпускники естественнонаучных факультетов МГУ, влюбленные в науку и умеющие создавать классные образовательные продукты. Но и гуманитарии, конечно, тоже есть - куда без них.  Мы за свободу во всем - в дресс-коде, в продолжительности рабочего дня. Наши сотрудники сами выбирают, на каких задачах нужно сфокусироваться и как именно их решать.   СТРУКТУРА КОМПАНИИ Компания состоит из пяти основных команд. Команда разработки продуктов (R&D). Фактически не одна, а несколько команд, каждая из которых состоит из продакт менеджера, проджект менеджера и ученых-разработчиков наших образовательных программ. Команда маркетинга. Диджитал и контент маркетологи, занимающиеся продвижением продуктов компании, ведением соц сетей, развитием сайта и т.д. Команда регионального развития. Менеджеры, курирующие наши филиалы и франчайзи и разрабатывающие федеральную систему обучения ведущих. Команда закупок. Менеджеры по закупкам научного оборудования. Команда производства и логистики. Сотрудники склада, бригадиры производства научных наборов и менеджер, отвечающий за транспортную логистику. Одновременно действуют кросс-функциональные команды по каждому продукту - офлайн мероприятиям, онлайн кружкам и научным наборам.   ОФИС Наш центральный офис расположен в Москве по адресу ул. Вавилова, 65а. Это большая двухуровневая студия, в которой есть место для рабочих столов, переговорных, трансформирующихся в чилл зоны, небольшой исследовательской лаборатории, кухни-столовой. Рядом расположен Черемушкинский рынок с большим фудкортом, так что с питанием у нас на районе все отлично. От офиса можно за 10 минут дойти до метро Профсоюзная и за 15 минут до метро Университет. Офисов в филиалах у нас нет, команды филиалов работают удаленно.   СМИ О НАС Подробнее про нас можно узнать из этих материалов: VC.ru: https://vc.ru/offline/119098-detektivy-na-dom-organizator-detskih-nauchnyh-lekciy-iz-za-pandemii-pereklyuchilsya-na-rassylku-naborov-opytov-i-kvestov Moskvichmag: https://moskvichmag.ru/lyudi/pochemu-vy-dolzhny-menya-znat-osnovatel-proekta-umnaya-moskva-mihail-kneller/ Forbes: https://www.forbes.ru/svoi-biznes/istorii-uspekha/303453-opytnym-putem Eventologia: https://eventologia.ru/blog/mihail-kneller-u-nas-silno-rasshirilas-produktovaya-linejka-my-delali-odin-produkt-vsej-kompaniej-sejchas-delaem-shest-produktov

Подробнее

О КОМПАНИИ

Мы в Sciencely переосмысливаем традиционное образование в области естественных наук. Делаем химию, физику, биологию, медицину, географию понятными, наглядными и доступными детям из разных стран и городов.

Мы работаем и в офлайне, и в онлайне. Восемь лет назад мы начинали как организаторы научно-популярных мероприятий – фестивалей, мастер-классов, интерактивных программ. Сейчас реализуем сразу несколько проектов в формате “онлайн+доставка”: привозим домой детям оборудование для лабораторных работ, а сами занятия проводим через интернет.

Компания быстро растет. Наши мероприятия проходят в 30 городах 10 стран мира — России, Испании, Латвии, Азербайджане, Армении, Грузии, Казахстане, Беларуси, Аргентине и Израиле, а суммарно к нам ходят около 100 тысяч человек в год. 13 из 30 городов – наши собственные филиалы, остальные города работают по франшизе.

У нас молодой и очень увлеченный коллектив. Его костяк — выпускники естественнонаучных факультетов лучших вузов страны, влюбленные в науку и умеющие создавать классные образовательные продукты. Но и гуманитарии, конечно, тоже есть — куда без них.

Мы за свободу во всем — в дресс-коде, в продолжительности рабочего дня. Наши сотрудники сами выбирают, на каких задачах нужно сфокусироваться и как именно их решать. Это не просто красивые слова, это действительно так работает.

КТО НАМ НУЖЕН

Сейчас мы ищем менеджера, который займется развитием нашей филиальной сети. На этой позиции мы видим человека, обладающего разнообразным опытом в маркетинге, управлении проектами, управлении продуктом, ивент-менеджменте.

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ

  • Стабильный рост бизнеса в филиалах;

  • Разработка и аналитика стратегии локального маркетинга;

  • Разработка и реализация системы обучения сотрудников федеральной сети;

  • Поддержка филиалов по маркетинговым и организационным вопросам.

ВАЖНО

Мы не ищем "готового" специалиста, который сразу же закроет все процессы. Мы понимаем важность обучения сотрудников и готовы этим заниматься. От вас требуется готовность воспринимать новую информацию и желание учиться.

ТРЕБОВАНИЯ

  • Высшее образование в одном из ведущих университетов страны;

  • Опыт работы в образовательных проектах, маркетинге и/или обучении персонала;

  • Отличные коммуникативные навыки – они здесь правда очень важны;

  • Самостоятельность и ответственность. Вы должны будете сами ставить себе задачи и отвечать за их выполнение;

  • Незаурядный ум, большие амбиции, высокий уровень ответственности.

ТЕХНИЧЕСКИЕ ПОДРОБНОСТИ

  • Место работы: офис в районе м. Профсоюзная/Университет

  • Оформление по ТК, все в белую.

  • График 5/2, но в целом подход гибкий. Вы приходите на работу и уходите с нее в удобное для вас время. А вообще работаем мы много.

  • Минимум 4 дня в неделю нужно бывать в офисе, это важно для коммуникаций с коллегами. Один день в неделю можно работать из дома.

  • Отпуск 28 дней в год, но по согласованию можно взять еще 1-2 недели за свой счет.

  • Оформление по ТК, испытательный срок 2 месяца

КАК БУДЕТ ПРОХОДИТЬ ОТБОР

Шаг 1. Вы откликаетесь на вакансию здесь на HH.ru. Обязательно дополните отклик коротким письмом о том, почему вы хотите работать у нас и почему вы считаете, что подходите нам. Резюме без сопроводительного письма рассматриваться не будут.

Шаг 2. По результатам отбора резюме мы выберем несколько кандидатов и вышлем небольшое тестовое задание.

Шаг 3. Следующий шаг — одно или два собеседования, очно или через zoom.

Шаг 4. Дальше уже только оффер.

Пожалуйста, укажите в отклике, что нашли эту вакансию на Pawetta.ru

Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.