Restoclub.ru — самый популярный сайт о ресторанах Москвы и Петербурга. Каждый месяц для выбора ресторанов нас используют более 1.000.000 человек. В нашей клиентской базе - сотни рестораторов, которым мы представляем эффективные инструменты для продвижения и привлечения новых гостей. В компании три отдела: продуктовая команда, редакция и отдел продаж. Продуктовая команда работает в Петербурге. Редакция и отдел продаж разделены по городам: свои команды есть и в Москве, и в Петербурге. Почему у нас классно работать: — Стабильная компания. Restoclub существует с 2006 года, и мы постоянно растем и развиваемся, несмотря на внешние кризисы и перипетии. — Интересные задачи и возможность значительно влиять на ключевые результаты компании. В какой бы отделе вы ни работали, вы будете постоянно получать обратную связь от наших пользователей, клиентов, коллег и понимать, в чем конкретно ваш вклад: как недавний релиз увеличил конверсию, сколько пользователей привлек созданный контент или как благодаря вам выросла выручка компании. — Отлаженные процессы, но при этом минимум бюрократии и формализма. Никаких длительных, изматывающих собраний, побольше живого общения — Актуальные технологии, инструменты и фреймворки работы. Мы внимательно следим за тем, что нового и интересного появляется на рынке, но внедряем все очень аккуратно, заботясь в первую очередь о бизнес-результатах и команде. — Отличный коллектив. Да, мы знаем, что так пишу многие, но в нашем случае это действительно правда )) У нас подбираются крутые ребята: вместе они создают дружелюбную, комфортную атмосферу на работе, в основе которой взаимное уважение и желание делать лучший продукт на рынке. Если вам близко все то, что написано выше, и вы видите в нашем списке вакансий для себя релевантную, скорее откликайтесь, мы с радостью примем вас в нашу дружную команду.
ПодробнееПривет, на связи Restoclub — крупнейший гид по ресторанам, кафе и барам России. Мы работаем с 2006 года, помогаем ресторанам находить гостей, а гостям — рестораны. На нашем сайте представлено более 10 000 заведений Петербурга и Москвы, а количество посетителей превышает миллион в месяц.
У нас скопилось много точек роста, для окучивания которых нужен универсальный маркетолог, который будет работать на стыке контент-маркетинга, небольших b2b-ивентов, таргета и базовой оптимизации нашего продукта.
Что нужно делать:
- Найти способы быстрой оптимизации нашего продукта — и реализовать их на практике. Где-то давно пора сделать чат-бота, где-то нужно упаковать обновление в наглядную презентацию, а где-то — обновить структуру лендинга. Что-то получится сделать самостоятельно, а что-то — потребует поисков профессионала под проект
- Спланировать и запустить постоянную b2b-рассылку. У нас есть база адресов, рассыльщик, простенький макет и большое желание сделать рассылки регулярными и умными — но нет куратора, который возьмет все под контроль
- Организовывать бизнес-завтраки с нашими партнерами. Это маленькие ивенты, на которых мы читаем лекции и укрепляем отношения с клиентами. Изобретать формат с нуля не придется — все уже продумано, нужен лишь ответственный организатор
- Взять на себя задачи по PR. Нам регулярно предлагают партнерство в рамках фестивалей и акций — все это нужно курировать, отслеживать и фиксировать. Задачи разнообразные: найти хорошего фотографа для интерьерной съемки; разослать готовые вопросы по спикерам и терзать их, пока те не ответят; собрать логотипы в папочку, проверить актуальность и убедиться — что их разместили где надо
- Перехватить множество мелких задач. Сообразить небольшую партию мерча, составить список потенциальных партнеров для коллаборации в СММ, придумать стикеры для промо-акции, проанализировать посещаемость страничек на сайте — список огромный, скучно не будет
- Помочь разработчикам с анализом пользовательского восприятия. Потому что иногда они не могут сообразить, как правильно подписать кнопку — а куда поставить иконку «забронировать»
- Короче говоря — нам нужен человек, который возьмет под контроль широкий круг небольших задач, требующих ума, креативности и понимания пользовательской психологии. Фронт работ широкий, но перед тем как формировать полноценный отдел маркетинга — мы хотим прощупать каждое направление и понять перспективы
Что точно не придётся делать:
- Продавать что-либо. Для этого есть отдел продаж
- Писать статьи, шатать СММ. Этим занимается редакция
- Мутить узкопрофильный маркетинг. Если задача требует экспертизы, мы выделим бюджет на профессионала, но его будет нужно курировать и поддерживать
- Обещать фантастические прибыли и рисовать зеленые графики. Сейчас нам нужен сугубо практический маркетинг без фантазий и больших затрат
- Анализировать массивы данных и медитировать в табличках. Вообще это полезно, здорово если вы так умеете — но текущий пул задач требует скорее действий, чем математики
- Реформировать процессы, переизобретать продукт, придумывать стратегию продвижения. Мы ищем исполнителя и готовые решения, а не визионера и горку задач для команды
Чего мы ожидаем:
- Толковые навыки презентации. «Давайте добавим новую кнопку» — мимо. «Давайте добавим новую кнопку! Вот референсы, статистика, ожидаемый результат и документик, где все понятно расписано» — в точку
- Хорошее владение базовым арсеналом маркетинга. Вы должны шарить в таргете, рассылках, аналитике, пользовательской психологии, лендингах, ивентах и так далее — хотя бы по верхам. Иными словами, вам не обязательно уметь делать идеальный таргет Вконтакте, но обязательно уметь отличать хорошего таргетолога от камня
- Безупречная грамотность, легкий слог, хороший вкус и навыки дипломата. Коллеги помогут вам с текстами, фотографиями, переговорами и прочим, но выполнять за вас всю работу никто не будет
- Острый ум, системное мышление, забота о результате. У вас будет большой пул задач, каждую из которых нужно автономно продумать и красиво решить
Что мы предлагаем:
- Деньги! 80 000 – 120 000 рублей в месяц смотря по навыкам. Чем больше задач вы сможете выполнять без привлечения аутсорсеров — тем больше сэкономленных денег мы сможем добавить к вашей зарплате
- Оформление по ТК, зарплата в срок, компенсация рабочих затрат по чеку — и прочие само собой разумеющиеся моменты
- Минимальный контроль. Мы все покажем, выдадим список дел, а затем будем отслеживать только результаты
- Гибридный режим. У нас есть офис на Василеостровской, однако ходить в него не обязательно
- Классическая пятидневка с гибким началом рабочего дня. Но на связь нужно выходить не позднее 12:00
- Рабочее место в офисе, приличный компьютер, корпоративный VPN. Ну, если необходимо
- Нас регулярно приглашают в рестораны — как для обзоров, так и просто для нетворкинга, пресс-завтраков и всего такого. Обычно туда ходят редакторы, но некоторые депозиты достаются сотрудникам прочих отделов
- Карьерный рост. Прощупали направление, окупили затраты, хотите продолжать в большем масштабе? Собирайте команду — теперь вы руководитель отдела маркетинга и PR
Мы не рассматриваем отклики без сопроводительного письма и кейсов.
В идеале, нам нужно увидеть — что именно вы уже смогли сделать на прошлом месте, а также сколько на это ушло ресурсов и чашек кофе. Выберите 2-3 наглядных кейса — этого более чем достаточно.
Загуглите нас, мы хорошие!
Сфера деятельности:
Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц.сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)
Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.