Kokoc Group ‒ группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга. Мы один из лидеров российского digital-сегмента.Все начиналось с поискового продвижения в 2004 году, а сегодня мы развиваем проекты в формате 360° digital и задаем тренды на рынке интернет-маркетинга.Основные цифры: более 800 сотрудников 4 офиса в России (Москва, Саранск, Екатеринбург, Тула) 30+ агентств и сервисов интернет-маркетинга 40+ продуктов: от разработки и оптимизации сайтов до сложных омниканальных историй и комплексных проектов 5000+ проектов для российских и международных компаний > 50% сотрудников с нами более 5 лет. Работа в Kokoc Group - это: Технологичность. В своей работе мы делаем ставку на технологичность и автоматизацию. Рутинный ручной труд мы не любим. А наш отдел автоматизации принимает ТЗ не только от топ-менеджеров, но и от рядовых сотрудников. Если ты предложишь классную идею, которая поможет работать проще и быстрее - мы возьмем ее в работу.Минимум формальностей в рабочем графике. У нас гибкое начало рабочего дня с 9 до 11, но никто никогда не будет выверять минуты твоего прихода и ухода с работы, или отслеживать, где ты сейчас работаешь. У нас есть задачи и результаты, мы даем тебе полное право управлять своим временем рационально.Не хочешь тратить время на дорогу - работай удаленно, по необходимости, приезжая в офис для решения офлайн-задач. Есть ряд позиций, где хотя бы временное присутствие в офисе обязательно. Об этом мы всегда предупреждаем.Мечтаешь работать в центре Москвы - ждем тебя в нашем новом офисе на Цветном Бульваре.Развитие. Большая часть руководителей агентств/отделов Kokoc Group выросли из рядовых сотрудников и стажеров. Например, Руководитель Kokoc Social Media и Kokoc Reputation пришел в группу компаний SMM-менеджером. А Руководитель отдела SEO приходил к нам стажером. Если кто-то из коллег достиг потолка в своем направлении или хочет развиваться в новой сфере, всегда есть возможность ротации внутри агентств группы компаний.Свобода действий и автономность. У каждой работы есть свой ожидаемый конечный результат. Готов его обеспечивать, работая по общему процессу - действуй. Видишь, как можно сделать лучше - бери ответственность и пробуй. Может быть, твои наработки лягут в основу нового процесса для всей группы компаний.Обучение. Все наши сотрудники имеют возможность обучаться как внутри компании в Корпоративном университете (семинары, вебинары, корпоративная библиотека, ИПР), так и посещать внешние тренинги и конференции. Также у нас есть своя онлайн-школа обучения IT-специальностям, в которой наши IT-сотрудники могут повышать свою квалификацию и расширять область знаний.Прозрачность и честность. Ежеквартально мы проводим стратегические сессии, на которых рассказываем стратегию и видении развития группы компаний. Открытый микрофон с дирекцией, где каждый сотрудник может задать любой волнующий вопрос и получить на него ответ.Поддержка со стороны компании. Во время пандемии была запущена программа материальной помощи сотрудникам. Мы заботимся о физическом и ментальном здоровье сотрудников, поэтому всем сотрудникам доступны онлайн-консультации с врачами (15+ направлений) и психологами из любой точки мира без ограничений по количеству консультаций.Premium доступ к мультибрендовому сервису корпоративных скидок BestBenefits, в котором 600+ скидок на обучение, спорт, английский, медицинские услуги, путешествия и др.Взаимная поддержка внутри команды. Kokoc Group - это экосистема, которая объединяет не только большое количество агентств и сервисов, но и большое количество разносторонних и неординарных людей. Взаимная поддержка друг друга в любых вопросах - важная составляющая для общего успеха. Мы даем это каждому - и ждем от каждого.Открытые двери. Бывших кокосовцев не бывает! Завершая работу над задачами и проектами в Kokoc Group, коллеги продолжают применять свои знания и добиваться успеха за пределами компании, оставаясь с нами на связи. А последние пару лет у нас набирает обороты тенденция “Comebackов”, что ломает стереотипы про “дважды в одну реку”. Как правило, коллеги возвращаются в новых ролях, успев еще вырасти как профессионалы.Возможность быть услышанным. Наши сотрудники участвуют в качестве спикеров на самых крупных профильных конференциях (РИФ, AdIndex, CallDay, Ecom Expo и др). Любой сотрудник может выступать, а мы поможем с подготовкой и поддержим во время выступления. А что еще? Реферальные программы “Приведи друга” и “Деньги за лиды”. Ежегодная битва кейсов с внушительным призовым фондом. Корпоративы, о которых ходят легенды! Спортивные турниры и квизы. У нас есть футбольная команда, мы участвуем в турнирах по волейболу и настольному теннису, марафонах и забегах. Есть вопросы? Мы на связи: hr@kokocgroup.ru Подробнее о нас от первых лиц компании: https://www.youtube.com/watch?v=jTaymCJ_44g
ПодробнееПривет! Мы – Kokoc Group – группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга. Мы – одни из лидеров российского digital-сегмента. Все начиналось с поискового продвижения в 2004 году, а сегодня мы развиваем проекты в формате 360° digital и задаем тренды на рынке интернет-маркетинга.
Мы в поиске аккаунт-менеджера в Mobisharks – агентство мобильного маркетинга. Команда Mobisharks отвечает за продвижение мобильных приложений с привязкой к результату – установки, покупки, целевые действия. Наша задача – помочь бизнесу правильно представить свои услуги и товары на смартфонах и планшетах пользователей. Наши клиенты – это зарубежные (60%) и российские компании. Мы входим в топы перформанс-рейтингов AdIndex, «Рейтинг Рунета», Tagline и отчётов AppsFlyer Performance Index.
Основные обязанности:
-
сопровождать новых и действующих клиентов, развивать и поддерживать партнерские отношения;
-
вести аналитику трафика, согласовывать креативы, составлять отчеты;
-
консультировать клиентов в деталях РК по продвижению мобильного приложения;
-
взаимодействовать со смежными направлениями группы компаний;
-
работать с бюджетами и финансовой документацией вместе с финансовым подразделением.
Что нам важно:
-
высшее образование;
-
знание рынка Mobile;
-
опыт работы на аналогичных задачах от 1,5 лет;
-
знание английского языка на разговорном уровне;
-
владение инструментами аналитики;
-
готовность работать в режиме многозадачности;
-
умение анализировать и структурировать информацию;
-
способность к обучению.
Что мы предлагаем:
- Работу в крупнейшей группе компаний: мы входим в топ-5 работодателей России в области маркетинга. В составе группы более 30 компаний и у нас уже более 800 сотрудников;
-
Удобный формат работы: есть возможность гибрида и удаленки, при этом у нас есть 4 офиса (Москва, Тула, Екатеринбург, Саранск), их можно посещать по желанию;
-
Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня; у нас нет жесткого контроля за графиком – главное, чтобы задачи выполнялись вовремя;
-
Конкурентную заработную плату: обсуждаем по итогам собеседования и ориентируемся на твои ожидания;
-
Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании;
- Дополнительные бонусы: аккредитованная IT-компания, программа лояльности, скидки от партнеров, программа материальной помощи, сервис по отслеживанию физического и ментального здоровья, корпоративный университет, различные мероприятия для сотрудников.
Сфера деятельности:
Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц.сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)
Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.