Компания «Соте́р» — это команда экспертов рынка подбора, оценки топ и middle менеджмента. «Соте́р» предоставляет широкий перечень услуг в сфере HR для бизнеса и общественных организаций. Компания предлагает клиентам эксклюзивный подход к реализации задач различной степени сложности, находя быстрые и эффективные решения. Среди них — формирование команды, точечный поиск топ-менеджмента, психологическое профилирование, HR-служба на аутсорсинге. Компания имеет серьёзный опыт работы формирования проектных команд и точечного поиска топ-менеджеров, руководителей высшего и среднего звена. Мы умеем работать со сложными рынками (high tech, государственный и некоммерческий сектор, digital проекты). При этом мы работаем и с такими индустриями как: логистика/транспорт, строительство, недвижимость, ретейл, FMCG, агрокомплексы. Консультанты компании не просто работают в соответствии с техническим заданием клиента, а погружаются в корпоративную культуру, изучают ценности и задачи компании, её место на рынке и стратегию развития. Мы являемся HR-партнёром для наших клиентов, работая исключительно на правах эксклюзива. Для подбора сотрудников, экспертизы предприятия, выбора топ-менеджмента используются как признанные комплексные инструменты в сфере подбора и предоставления персонала, так и эксклюзивные авторские методики, разработанные командой «Сотер» за годы работы на рынке: анализ индустрии, HR-аналитика (зарплаты, спрос на компетенции, executive search и headhunting. Компания применяет индивидуальный подход к каждому входящему запросу. «Сотер» проводит экспертную оценку кандидатов, что позволяет специалистам с максимальным попаданием найти именно того сотрудника, который необходим клиенту. Высокий уровень профессионализма, широкий спектр комплексных услуг, успешное портфолио, уникальный подход к каждому клиенту — всё это делает «Сотер» востребованным и надёжным партнёром на рынке HR-услуг. Главный принцип команды "Соте́р": тот, кто хорош для одних, разрушителен для других, поэтому мы не ищем лучших, мы ищем подходящих.
ПодробнееКрупное общественное объединение успешных предпринимателей по всей стране, представляющих весь спектр российской экономики для продвижения инициатив бизнеса в Правительстве РФ открывает конкурс на позицию Специалиста по PR и рекламе.
Обязанности:
- Участие в разработке и реализации PR и коммуникационной стратегии Клуба.
- Выстраивание и поддержание взаимодействия с федеральными и региональными СМИ (профильные, деловые, широкоохватные издания). Обеспечение всестороннего и регулярного освещения деятельности Клуба в информационном поле (подготовка и публикация новостей, пресс-релизов, экспертных колонок, оперативных комментариев, тем для статей, для интервью).
- Участие в разработке и реализация спецпроектов со СМИ.
- Мониторинг публикаций, анализ медиа-пространства и подготовка отчетов для руководства.
- Выстраивание и поддержание на постоянной основе взаимодействия с пресс-службами Правительства и Администрации г. Москва, управлением информации Администрации г. Москва.
- Участие в разработке и реализация спецпроектов со СМИ.
- Актуализация и ведение списка ключевых деловых мероприятий с целью обеспечения участия в них ньюс-мейкеров Клуба (форумы, конференции, круглые столы и т.д.), спичрайтинг (приветствия, тезисы для выступлений, обращений и т.д.)
- Обеспечение освещения деятельности активностей членов клуба, взаимодействие с членами клуба на постоянной основе, мониторинг событий, инициированных членами клуба и связанных с направлениями деятельности клуба, мониторинг участия членов клуба в региональных и федеральных мероприятиях – обеспечение освещения таких активностей и мероприятий в СМИ.
- Подготовка информационных и имиджевых материалов Клуба.
Ожидания от кандидатов:
- Знание специфики и опыт работы в общественно-деловых организациях/бизнес-сообществах/ОГИВ/НКО.
- Опыт работы с региональными и федеральными СМИ на некоммерческой основе.
- Опыт оперативной подготовки пресс-релизов и новостей, оперативной подготовки комментариев для СМИ, опыт подготовки интервью с руководством организации.
- Собственная база активных контактов редакторов и журналистов, установленные личные доверительные отношения с представителями СМИ.
- Опыт самостоятельного осуществления pr и рекламной поддержки проектов.
- Опыт работы с первыми лицами и топ-менеджерами компаний.
- Навыки копирайтинга (желательно).
- Опыт реализации медиа-проектов, интеграции интересов организации в повестку внешних мероприятий, навыки работы со спикерами и модераторами.
- Сильные коммуникативные навыки, дипломатичность и открытость в общении.
Условия:
- Возможности профессионального и карьерного роста в кооперации с ведущими институтами развития, общественно-деловыми объединениями города.
- Официальное оформление согласно ТК РФ.
- Локация – г. Москва.
- Гибридный режим работы.
- Доход обсуждается индивидуально с финальным кандидатом: фиксированный оклад + %.
Сфера деятельности:
Консалтинговые услуги, Кадровые агентства
Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.