Веб-сайт Образовательные инновации
Образовательные инновации - это образовательные проекты для детей. Основным направлением является организация детский лагерей. В настоящий момент мы организовываем языковые лагеря в Enjoy Camp в России, Болгарии, Англии, робототехнический лагерь Инкубатор Изобретателей в Подмосковье, профореинтационный лагерь Start Up в Подмосковье. Помимо лагерной деятельности мы организовываем кружки по робототехнике и развитию личности, к концу 2018 года мы планируем открыть 10 филиалов в Москве. Детский лагерь был организован на базе учебного центра для школьников, который работает с 2013 года. Все программы направленны на формирования навыков, которые нужны будут необходимы для любого человека через 10-15 лет, например знание английского языка или навыки программирования.Наша организация является активным участником международных лагерных ассоциаций, таких как International Camping Fellowship и American Camp Association. Методологическую поддержку оказывает Финансовый университет при Правительстве РФ.Наш лагерь имеет множество благодарственных писем и отзывов от организаций, таких как ГБУ "Малый бизнес" и Департамент науки, промышленной политики и предпринимательства.
ПодробнееEnjoy Camp – российская компания, управляющая сетью детских лагерей в Подмосковье и Краснодарском крае, самый крупный языковой лагерь в России. Помимо языкового направления, существуют лагеря с упором на робототехнику, танцы, видеоблогинг, бизнес-проекты. Enjoy Camp также организует собственную школу вожатых.
Enjoy Camp является активным участником международных лагерных ассоциаций, таких как International Camping Fellowship и American Camp Association.
Product / Growth Marketing Manager фокусируется на работе с текущими клиентами, построением лояльности, возвращаемости, роста потребления дополнительных сервисов, росте LTV. С этой целью работает с пользовательским опытом (отдельно – детей и родителей), продуктом (идеи дополнительных сервисов), тестирует и масштабирует успешные гипотезы по росту retention-метрик. С точки зрения индикаторов, человек на этой позиции отвечает за LTV, возвращаемость клиентов, процент продажи дополнительных сервисов клиентам.
Основные задачи:
-
Исследовать рынок, конкурентов, клиентов; отслеживать, как клиенты взаимодействуют с продуктом и компанией (отдельно – дети и родители), анализировать потребности и боли потребителей и способы, которыми эти потребности закрываются сейчас, строить Customer Journey Map и пр.
-
Тестировать и масштабировать успешные гипотезы по удержанию клиентов, росту возвращаемости (повторные продажи туров в течение текущего и следующих лет), сокращению оттока, росту LTV;
-
Выстраивать, развивать и управлять аналитикой по работе с клиентами, выявлять инсайты на основе аналитики для продукта, маркетинга, продаж;
-
Выстраивать и развивать коммуникационные инструментов для работы с текущими клиентами (мероприятия, рассылки, клубы и пр.), совместно с другими участниками команды;
-
Развивать клиентское комьюнити (совместно с другими сотрудниками);
-
Выстраивать точки контакта с детьми и родителями вне смен в лагерях;
-
Сегментировать и анализировать клиентов, строить когорты и организовывать работу с ними (совместно с CRM/direct-маркетологом);
-
Разрабатывать, запускать и управлять программой / форматами лояльности клиентов;
-
Анализировать эффективность маркетинговых мероприятий и коммуникационных каналов, оптимизировать каналы, а также готовить и представлять отчеты по эффективности кампаний;
Профиль кандидата
-
Опыт работы в направлении продуктового маркетинга, retention – от 2 лет. В идеале – с детскими продуктами (возраст от 6 до 14 лет).
-
Опыт решения задач по монетизации, удержанию и активации клиентской базы и пр.
-
Опыт практической работы с системами продуктовой и маркетинговой аналитики;
-
Опыт в CustDev – обязателен.
-
Понимание того, как работает Brand Marketing, какие есть инструменты замера эффективности и как он работает в связке с performance-маркетингом. Знания брендинга, бренд-менеджмента.
-
Опыт работы с брендинговыми, креативными, медийными, диджитал-агентствами, отличные навыки проектного управления. Опыт и навыки разработки креативных материалов (key visuals, слоганы, тактический дизайн) для разных продуктов, организации работы с креативным агентством и фрилансерами.
-
Если вы внимательно читаете нашу вакансию, в сопроводительном письме напишите сумму чисел шести и семи.
-
Активный, позитивный, организованный человек. Работоспособен, быстрое мышление, хорошо схватывает новую информацию и вычленяет главное, сильные аналитические способности, умеет работать с цифрами и фактами, дотошен. Стрессоустойчив, умеет грамотно расставлять приоритеты в условиях многозадачности и ограниченных сроков. Готов к изменениям и работе в условиях неопределенности, предприимчив, ориентирован на результат. Do-er, практик, нацелен на решение задач.
-
Отличные навыки письменной и устной коммуникации, убедителен в переговорах и презентации.
Условия
-
Полный рабочий день, ориентировочно с 10 до 19 по московскому времени. В зависимости от локации кандидата может быть рассмотрен другой график.
-
Условия обсуждаются с кандидатом.
Сфера деятельности:
Туристические компании, Обучение искусствам (рисование, пение, танцы, фото), Обучение иностранным языкам
Для ответа на эту вакансию отправьте подробности по электронной почте alex@enjoy-camp.ru