StaffRecruitment ― это оптимальное решение в подборе руководителей и уникальных специалистов для вашей компании, а также эффективный способ найти работу в кратчайшие сроки для среднего и высшего менеджмента. Мы собрали самые результативные технологии и инструменты, инновационные методы для поиска высококвалифицированного персонала и продвижения кандидатов при трудоустройстве. Более чем за 10 лет существования агентства мы успешно закрыли 99% сделок. Команда StaffRecruitment включает в себя талантливых специалистов, которые пользуются рекомендациями лучших экспертов и поддерживают связь с международными партнерами в HR и ES сферах. Мы закрываем вакансии любого уровня сложности из сферы высшего менеджмента, находим редких специалистов. Деятельность StaffRecruitment включает в себя 2 направления: подбор управляющего персонала для компаний; сопровождение при трудоустройстве для руководителей. Миссия компании: «Находить “своих” управленцев для компаний и лучшие условия работы для кандидатов, способствуя развитию российского бизнеса» Чем мы полезны компаниям: среди множества кандидатов находим того, который сможет вывести компанию на новый уровень. Подбираем сотрудников не только по формальным признакам, а еще и по общности ценностей, совместимости с характером компании и личностью владельца. Что получают кандидаты: с нашей услугой платного трудоустройства «под ключ» директора и топ-менеджеры избегаю сложностей с поиском работы, сохраняют квалификацию и ценность на рынке труда. Наша сила в масштабах знаний и опыта Мы переняли опыт и отраслевые знания международной рекрутинговой компании, представленной на рынке с 1992 года, и дополнили технологиями подбора персонала для условий нашей страны. 10 лет на российском рынке и детальное понимание запросов работодателей позволили закрыть уже более 1700 вакансий руководителей кандидатами с релевантным опытом, сочетанием редких умений, навыков, личных качеств. Собственная база кандидатов из более чем 850 тысяч профайлов регулярно пополняется при помощи наших партнеров и современных технологий. Поиск и отбор кандидатов координируют эксперты с реальным опытом корпоративного управления, которые знают, как закрыть потребности работодателей и заинтересовать соискателей. 5 причин работать у нас В StaffRecruitment вы сможете самостоятельно выбрать направление профессионального развития в соответствии со своими интересами, сильными сторонами и качествами характера. Мы много инвестируем в повышение квалификации работников с высоким потенциалом и поможем вам обучиться и развить умения, необходимые для работы. Вы сами влияете на размер дохода. Вознаграждение сотрудников растет с учетом индивидуальной эффективности, предложенных идей и реализованных изменений для развития компании. Дружелюбный коллектив — источник вашей поддержки и вдохновения. Мы помогаем новым сотрудникам влиться в работу, делимся опытом и вместе радуемся успехам коллег. Для сотрудников созданы условия, в которых ничто не отвлекает от работы: 5-дневный график, «белая» зарплата, регулярный отпуск, социальные гарантии в соответствии с ТК РФ. Нам нужны близкие по духу люди на открытые вакансии и в кадровый резерв. Присылайте свое резюме и мы посмотрим, чем сможем быть полезны друг другу. Узнайте больше о наших услугах на сайте: https://staffrecruitment.ru/
ПодробнееНаш клиент: известный российский бренд в фешн ритейл. Ваша главная задача будет заключаться в разработке и реализации маркетинговых стратегий, направленных на увеличение продаж и укрепление бренда на рынке.
Обязанности:
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании;
- Планирование и проведение рекламных кампаний, направленных на увеличение узнаваемости бренда и привлечение клиентов;
- Анализ рынка, конкурентной среды и потребительских предпочтений;
- Управление бюджетом на маркетинг и рекламу, контроль за его эффективным использованием;
- Разработка и внедрение программ лояльности и акций для клиентов;
- Взаимодействие с медиа, рекламными агентствами и партнерами;
- Организация и проведение мероприятий, презентаций и показов;
- Управление контентом на сайте и в социальных сетях, развитие онлайн-продаж;
- Руководство командой маркетологов и специалистов по рекламе, развитие их профессиональных навыков.
Требования:
- Высшее образование в области маркетинга, рекламы, PR или смежных дисциплин;
- Опыт работы на руководящей должности в маркетинге и рекламе не менее 5 лет, предпочтительно в сфере фешн ритейла;
- Успешный опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий и рекламных кампаний;
- Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой;
- Отличные коммуникативные и организационные навыки;
- Творческий подход и умение генерировать новые идеи;
- Опыт работы с цифровыми маркетинговыми инструментами и аналитикой.
Условия:
- Работа в динамичной и креативной компании в сфере фешн ритейла, яркой и известной на рынке;
- ЗП от 750 тыс.руб + бонусы по результатам работы;
- Официальное трудоустройство с первого дня, испытательный срок 3 месяца;
- Возможности для профессионального и карьерного роста;
- Скидки на продукцию компании, подарки и участие в крупнейших городских мероприятиях;
- Оплачиваемые поездки в фешн-столицы (Милан, Париж и пр.);
- Возможность участия в создании трендов и новых фешн направлениях.
Если вы готовы взять на себя ответственность за маркетинг и рекламу и способны обеспечить успешное продвижение бренда на рынке, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.
Сфера деятельности:
Кадровые агентства
Чтобы откликнуться на эту работу, пожалуйста, посетите hh.ru.