TERM DATA:
WP_Term Object ( [term_id] => 13441 [name] => Prequel Inc. [slug] => prequel-inc [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 13441 [taxonomy] => company [description] => Prequel is a revolutionary creative app for photo and video editing. We help people to express themselves and put their most daring art projects to life. Daily 1 million of prequels get created, and [parent] => 0 [count] => 5 [filter] => raw )
TERM META:
Array ( [mihdan_index_now_last_update] => Array ( [0] => 1693468613 ) [website] => Array ( [0] => ) [logo] => Array ( [0] => 12555 ) )

LINKED POST DATA:
WP_Post Object ( [ID] => 105315 [post_author] => 1 [post_date] => 2023-09-14 22:40:07 [post_date_gmt] => 2023-09-14 19:40:07 [post_content] => [post_title] => Prequel Inc. [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => open [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => prequel-inc [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2023-09-14 22:40:07 [post_modified_gmt] => 2023-09-14 19:40:07 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://pawetta.ru/employer/prequel-inc/ [menu_order] => 0 [post_type] => employer [post_mime_type] => [comment_count] => 3 [filter] => raw )
LINKED POST META:
Array ( [rank_math_internal_links_processed] => Array ( [0] => 1 ) [rating-bws] => Array ( [0] => 20 ) [review_amount] => Array ( [0] => 3 ) )
ЭТМ, компания/136187/
Нью Ритейл Медиа/136184/
VR Supersonic/136176/
Издательский дом Питер/136158/
План Б/136154/
Работа-Про/136149/
Редакция журнала Финансы, учет, аудит/136138/
МНП Промгазавтоматика/136129/
АНО Средняя Общеобразовательная Школа Ювенес/136128/
Proveren Group/136121/

Prequel Inc.

Prequel is a revolutionary creative app for photo and video editing. We help people to express themselves and put their most daring art projects to life. Daily 1 million of prequels get created, and

Подробнее

Вакансии от Prequel Inc.

Отзывы о компании Prequel Inc.

  1. В отделе финансов мои проблемы начинаются с отсутствия должной обратной связи от нашего руководства. Я не знаю, насколько хорошо или плохо я выполняю свою работу, потому что мне редко говорят об этом. Это создает ощущение разочарования, потому что я хочу знать, в чем мне нужно улучшиться и на что мне следует обратить внимание.

  2. Работа в отделе IT в этой компании превратилась в мою ежедневную борьбу со стрессом и неудовлетворенностью. На протяжении последних двух лет я не получил ни одного повышения или даже оценки моей работы со стороны руководства. Это вызывает у меня ощущение недооцененности и делает все мои усилия бессмысленными.

  3. Такая ситуация приводит к чувству недооцененности. Я вкладываю много усилий в свою работу, но никакого признания или оценки от руководства не получаю. Это постепенно разрушает мое мотивированность и чувство уверенности в себе.

Оставить отзыв

Вы владелец компании, и хотите внести изменения? yes@pawetta.ru