TERM DATA:
WP_Term Object ( [term_id] => 16298 [name] => ЧОУ ДПО ГАРАНТ [slug] => chou-dpo-garant [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 16298 [taxonomy] => company [description] => Вас приветствует Учебный центр «ГАРАНТ ОБРАЗОВАНИЯ» Мы предлагаем обучение профессиям, профессиональную пе [parent] => 0 [count] => 1 [filter] => raw )
TERM META:
Array ( [mihdan_index_now_last_update] => Array ( [0] => 1693298641 ) [website] => Array ( [0] => ) [logo] => Array ( [0] => 25209 ) )
LINKED POST DATA:
WP_Post Object ( [ID] => 92625 [post_author] => 1 [post_date] => 2023-08-31 15:25:33 [post_date_gmt] => 2023-08-31 12:25:33 [post_content] => [post_title] => ЧОУ ДПО ГАРАНТ [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => open [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => chou-dpo-garant [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2023-08-31 15:25:33 [post_modified_gmt] => 2023-08-31 12:25:33 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://pawetta.ru/employer/chou-dpo-garant/ [menu_order] => 0 [post_type] => employer [post_mime_type] => [comment_count] => 3 [filter] => raw )
LINKED POST META:
Array ( [rank_math_internal_links_processed] => Array ( [0] => 1 ) [rating-bws] => Array ( [0] => 20 ) [review_amount] => Array ( [0] => 3 ) )
WP_Term Object ( [term_id] => 16298 [name] => ЧОУ ДПО ГАРАНТ [slug] => chou-dpo-garant [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 16298 [taxonomy] => company [description] => Вас приветствует Учебный центр «ГАРАНТ ОБРАЗОВАНИЯ» Мы предлагаем обучение профессиям, профессиональную пе [parent] => 0 [count] => 1 [filter] => raw )
TERM META:
Array ( [mihdan_index_now_last_update] => Array ( [0] => 1693298641 ) [website] => Array ( [0] => ) [logo] => Array ( [0] => 25209 ) )
LINKED POST DATA:
WP_Post Object ( [ID] => 92625 [post_author] => 1 [post_date] => 2023-08-31 15:25:33 [post_date_gmt] => 2023-08-31 12:25:33 [post_content] => [post_title] => ЧОУ ДПО ГАРАНТ [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => open [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => chou-dpo-garant [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2023-08-31 15:25:33 [post_modified_gmt] => 2023-08-31 12:25:33 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://pawetta.ru/employer/chou-dpo-garant/ [menu_order] => 0 [post_type] => employer [post_mime_type] => [comment_count] => 3 [filter] => raw )
LINKED POST META:
Array ( [rank_math_internal_links_processed] => Array ( [0] => 1 ) [rating-bws] => Array ( [0] => 20 ) [review_amount] => Array ( [0] => 3 ) )
ЭТМ, компания/136187/
Нью Ритейл Медиа/136184/
VR Supersonic/136176/
Издательский дом Питер/136158/
План Б/136154/
Работа-Про/136149/
Редакция журнала Финансы, учет, аудит/136138/
МНП Промгазавтоматика/136129/
АНО Средняя Общеобразовательная Школа Ювенес/136128/
Proveren Group/136121/
Нью Ритейл Медиа/136184/
VR Supersonic/136176/
Издательский дом Питер/136158/
План Б/136154/
Работа-Про/136149/
Редакция журнала Финансы, учет, аудит/136138/
МНП Промгазавтоматика/136129/
АНО Средняя Общеобразовательная Школа Ювенес/136128/
Proveren Group/136121/
ЧОУ ДПО ГАРАНТ
Вас приветствует Учебный центр «ГАРАНТ ОБРАЗОВАНИЯ» Мы предлагаем обучение профессиям, профессиональную пе
В свое время я работал в отделе IT как старший специалист и могу сказать, что это был самый токсичный опыт в моей карьере. Чувство недооцененности со стороны руководства, а также отсутствие карьерного роста и обратной связи делали работу не только утомительной, но и душно сдавленной. Кроме того, постоянная нехватка ресурсов для выполнения поставленных задач приводила к чрезмерной рабочей нагрузке и неустойчивому рабочему графику. Все это только усиливало стресс и разочарование в том, что я делаю. Надеюсь, что в будущем компания пересмотрит свою политику в отношении управления персоналом и создаст более благоприятные условия для работы своих сотрудников.
Работая менеджером в отделе продаж, я столкнулся с серьезными проблемами в организации и руководстве. Отсутствие четкой стратегии и плана развития приводило к хаосу и нервозности среди сотрудников. Я постоянно ощущал давление со стороны вышестоящего руководства, которое требовало достижения целей вне зависимости от обстоятельств. Это создавало ощущение постоянного стресса и раздражения. Недостаток обратной связи и поддержки со стороны руководства только усиливал эти негативные эмоции. Надеюсь, что компания пересмотрит свои методы управления и обеспечит своих сотрудников необходимой поддержкой и ресурсами для успешной работы.
1) Я работал в отделе маркетинга как старший специалист, и могу сказать, что это был настоящий ад. Руководство оказалось полностью неорганизованным, постоянно менялись задачи и требования, что приводило к постоянному стрессу и чувству недооцененности. Несмотря на мои усилия и труд, заработная плата оставалась на уровне минимума, что не мотивировало меня работать лучше. Баланс между личной жизнью и работой был нарушен из-за чрезмерной рабочей нагрузки, что привело к усталости и апатии. Я был разочарован и расстроен условиями работы, и в итоге решил найти другое место для развития.