WP_Term Object ( [term_id] => 29486 [name] => УРАЛ ХОЛДИНГ [slug] => ural-holding [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 29486 [taxonomy] => company [description] => Группа компаний УРАЛ ХОЛДИНГ уже 15 лет является одним из крупнейших оптовых поставщиков строительных материалов в России, официальным дилером ведущих брендов и партнером более 80 российских заводов. Что делает нас лучшими работодателями в Екатеринбурге?• Имеем безупречную репутацию среди клиентов;• Предоставляем нашим сотрудникам возможность карьерного роста, обучения;• В настоящее время мы расширяемся и ищем лучших профессионалов с амбициями и высокими внутренними стандартами. Также в группу компаний входит компания ADVANCED TECHNOLOGY - аккредитованная it-компания, которая уже достигла высоких результатов: • ТОП-3 по Уральскому Федеральному Округу по продаже коробочных версий Битрикс 24; • Одна их ведущих компаний на Урале по внедрению Битрикс 24. Мы очень быстро растём и развиваемся на рынке, ставим себе амбициозные цели и уверенно идём к ним. Для осуществления поставленных планов мы ищем активных, системных и внимательных к деталям людей. [parent] => 0 [count] => 1 [filter] => raw )
TERM META:
Array ( [mihdan_index_now_last_update] => Array ( [0] => 1703021235 ) [email] => Array ( [0] => hr@ural-holding.com ) [website] => Array ( [0] => http://www.ural-holding.com ) [logo] => Array ( [0] => 120466 ) )
LINKED POST DATA:
WP_Post Object ( [ID] => 120476 [post_author] => 1 [post_date] => 2023-12-19 21:31:30 [post_date_gmt] => 2023-12-19 18:31:30 [post_content] => [post_title] => УРАЛ ХОЛДИНГ [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => open [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => ural-holding [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2023-12-19 21:31:30 [post_modified_gmt] => 2023-12-19 18:31:30 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://pawetta.ru/employer/ural-holding/ [menu_order] => 0 [post_type] => employer [post_mime_type] => [comment_count] => 3 [filter] => raw )
LINKED POST META:
Array ( [rank_math_internal_links_processed] => Array ( [0] => 1 ) [rating-bws] => Array ( [0] => 20 ) [review_amount] => Array ( [0] => 3 ) )
Нью Ритейл Медиа/136184/
VR Supersonic/136176/
Издательский дом Питер/136158/
План Б/136154/
Работа-Про/136149/
Редакция журнала Финансы, учет, аудит/136138/
МНП Промгазавтоматика/136129/
АНО Средняя Общеобразовательная Школа Ювенес/136128/
Proveren Group/136121/
УРАЛ ХОЛДИНГ
Группа компаний УРАЛ ХОЛДИНГ уже 15 лет является одним из крупнейших оптовых поставщиков строительных материалов в России, официальным дилером ведущих брендов и партнером более 80 российских заводов. Что делает нас лучшими работодателями в Екатеринбурге?• Имеем безупречную репутацию среди клиентов;• Предоставляем нашим сотрудникам возможность карьерного роста, обучения;• В настоящее время мы расширяемся и ищем лучших профессионалов с амбициями и высокими внутренними стандартами. Также в группу компаний входит компания ADVANCED TECHNOLOGY – аккредитованная it-компания, которая уже достигла высоких результатов: • ТОП-3 по Уральскому Федеральному Округу по продаже коробочных версий Битрикс 24; • Одна их ведущих компаний на Урале по внедрению Битрикс 24. Мы очень быстро растём и развиваемся на рынке, ставим себе амбициозные цели и уверенно идём к ним. Для осуществления поставленных планов мы ищем активных, системных и внимательных к деталям людей.
Проблемы: Отсутствие рабочего баланса, недостаточная обратная связь от руководства, чрезмерная рабочая нагрузка.
Вывод: работа в IT-отделе этой компании – это непрерывный источник отрицательных эмоций. Разочарование, стресс, раздражение и чувство недооцененности свойственны каждому из нас. Необходимо немедленно что-то менять в руководстве и корпоративной культуре, иначе компания столкнется с потерей ценных специалистов и снижением эффективности работы.
Корпоративная культура в этой компании – это просто полный ад. Токсичность пронизывает каждый аспект нашей работы, начиная от конфликтов среди коллег до отсутствия какой-либо поддержки и признания со стороны руководства. Мы все время находимся в стрессовых ситуациях, и не видим никаких положительных перемен. Чувство недооцененности растет с каждым днем, и я не уверен, как долго я смогу справляться с этой атмосферой.