WP_Term Object ( [term_id] => 16183 [name] => EKF [slug] => ekf [term_group] => 0 [term_taxonomy_id] => 16183 [taxonomy] => company [description] => Компания EKF – российский производитель низковольтной электротехники. Предлагает полный спектр электрооборудования для ввода, распределения и учета электричества, локальной автоматизации технологических процессов, а также комплексные решения для повышения энергоэффективности в различных отраслях. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей России по итогам 2016, 2017, 2019 годов. В рейтинге, составленном порталом HeadHunter, компания занимает 94 строчку и названа одним из лидеров по вовлеченности сотрудников, уровне развития HR - процессов и выбора компании соискателями. В ассортименте EKF представлено более 13 000 наименований модульной автоматики, силового и коммутационного оборудования, корпусов электрощитов, изделий для электромонтажа и электроустановки, средств измерения и кабеленесущих систем. Приоритетным направлением работы компании является разработка комплексных энергоэффективных решений для промышленных предприятий, проектирования и строительства энергетических, гражданских и инфраструктурных объектов. EKF в цифрах 234 дистрибьютора 6000 авторизованных субдилеров в России и СНГ 5 современных логистических центров 28 запатентованных разработок 20 лет на рынке 700 сотрудников Работа в компанииСегодня EKF стабильная, надежная компания, одна из ценностей которой – постоянное развитие. Компания постоянно расширяет своё влияние на рынке электротехнического оборудования, и открывает большие возможности для развития и самореализации своих сотрудников.Мы предлагаем работу в команде опытных специалистов, где созданы благоприятные условия для профессионального и личностного роста. Мы дорожим каждым сотрудником, так как убеждены, что люди – это главная ценность. Каждый новый сотрудник для нас – это специалист, прихода которого ждут и всегда оказывают поддержку. Раскрытие потенциала каждого сотрудника- один из главных аспектов кадровой политики компании.Большинство сотрудников трудится в компании много лет подряд, выстраивая карьеру от линейной должности до уровня руководителя. Работать в EKF престижно! За стаж работы предусмотрены дополнительные дни к отпуску и различные виды дополнительной мотивации. Ежеквартально мы поздравляем и дарим подарки нашим коллегам, отмечающим круглую дату работы в компании (1 год, 3, 5 и 10 лет). Мы ценим и поощряем новые полезные идеи коллег. Наши сотрудники не только участвуют в разработке и реализации серьезных проектов, но и активно вносят предложения по улучшениям корпоративной жизни, взаимодействию с партнерами и клиентами. Рабочий процесс в компании выстроен таким образом, чтобы сотрудники могли не только эффективно работать, но и общаться в рамках интересных корпоративных мероприятий. Ежегодно мы награждаем лучших сотрудников в каждом департаменте. У нас принято каждого поздравлять с днём рождения и другими знаменательными событиями. А также для наших сотрудников: стажировка и комплексное обучение под руководством опытных наставников корпоративные семинары и вебинары, выездные тренинги и деловые игры ежегодный алгоритм профессионального развития возможность бесплатно пройти бизнес-курсы в системе корпоративного дистанционного обучения комфортные условия работы ДМС бесплатный тренажерный зал и спортивные занятия на территории центра 4-х часовой рабочий день в день рождения сотрудника сокращенный рабочий день в пятницу специальные цены на приобретение электротехнического оборудования дополнительные дни к отпуску корпоративные традиции и праздники [parent] => 0 [count] => 2 [filter] => raw )
TERM META:
Array ( [mihdan_index_now_last_update] => Array ( [0] => 1693463819 ) [website] => Array ( [0] => http://ekfgroup.com ) [logo] => Array ( [0] => 65575 ) [email] => Array ( [0] => a.inozemtseva@ekf.su ) )
LINKED POST DATA:
WP_Post Object ( [ID] => 76115 [post_author] => 1 [post_date] => 2023-08-31 14:35:14 [post_date_gmt] => 2023-08-31 11:35:14 [post_content] => [post_title] => EKF [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => open [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => ekf [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2023-08-31 14:35:14 [post_modified_gmt] => 2023-08-31 11:35:14 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://pawetta.ru/employer/ekf/ [menu_order] => 0 [post_type] => employer [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw )
LINKED POST META:
Array ( [rank_math_internal_links_processed] => Array ( [0] => 1 ) [rating-bws] => Array ( [0] => 0 ) )
Нью Ритейл Медиа/136184/
VR Supersonic/136176/
Издательский дом Питер/136158/
План Б/136154/
Работа-Про/136149/
Редакция журнала Финансы, учет, аудит/136138/
МНП Промгазавтоматика/136129/
АНО Средняя Общеобразовательная Школа Ювенес/136128/
Proveren Group/136121/
EKF
Компания EKF – российский производитель низковольтной электротехники. Предлагает полный спектр электрооборудования для ввода, распределения и учета электричества, локальной автоматизации технологических процессов, а также комплексные решения для повышения энергоэффективности в различных отраслях. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей России по итогам 2016, 2017, 2019 годов. В рейтинге, составленном порталом HeadHunter, компания занимает 94 строчку и названа одним из лидеров по вовлеченности сотрудников, уровне развития HR – процессов и выбора компании соискателями. В ассортименте EKF представлено более 13 000 наименований модульной автоматики, силового и коммутационного оборудования, корпусов электрощитов, изделий для электромонтажа и электроустановки, средств измерения и кабеленесущих систем. Приоритетным направлением работы компании является разработка комплексных энергоэффективных решений для промышленных предприятий, проектирования и строительства энергетических, гражданских и инфраструктурных объектов. EKF в цифрах 234 дистрибьютора 6000 авторизованных субдилеров в России и СНГ 5 современных логистических центров 28 запатентованных разработок 20 лет на рынке 700 сотрудников Работа в компанииСегодня EKF стабильная, надежная компания, одна из ценностей которой – постоянное развитие. Компания постоянно расширяет своё влияние на рынке электротехнического оборудования, и открывает большие возможности для развития и самореализации своих сотрудников.Мы предлагаем работу в команде опытных специалистов, где созданы благоприятные условия для профессионального и личностного роста. Мы дорожим каждым сотрудником, так как убеждены, что люди – это главная ценность. Каждый новый сотрудник для нас – это специалист, прихода которого ждут и всегда оказывают поддержку. Раскрытие потенциала каждого сотрудника- один из главных аспектов кадровой политики компании.Большинство сотрудников трудится в компании много лет подряд, выстраивая карьеру от линейной должности до уровня руководителя. Работать в EKF престижно! За стаж работы предусмотрены дополнительные дни к отпуску и различные виды дополнительной мотивации. Ежеквартально мы поздравляем и дарим подарки нашим коллегам, отмечающим круглую дату работы в компании (1 год, 3, 5 и 10 лет). Мы ценим и поощряем новые полезные идеи коллег. Наши сотрудники не только участвуют в разработке и реализации серьезных проектов, но и активно вносят предложения по улучшениям корпоративной жизни, взаимодействию с партнерами и клиентами. Рабочий процесс в компании выстроен таким образом, чтобы сотрудники могли не только эффективно работать, но и общаться в рамках интересных корпоративных мероприятий. Ежегодно мы награждаем лучших сотрудников в каждом департаменте. У нас принято каждого поздравлять с днём рождения и другими знаменательными событиями. А также для наших сотрудников: стажировка и комплексное обучение под руководством опытных наставников корпоративные семинары и вебинары, выездные тренинги и деловые игры ежегодный алгоритм профессионального развития возможность бесплатно пройти бизнес-курсы в системе корпоративного дистанционного обучения комфортные условия работы ДМС бесплатный тренажерный зал и спортивные занятия на территории центра 4-х часовой рабочий день в день рождения сотрудника сокращенный рабочий день в пятницу специальные цены на приобретение электротехнического оборудования дополнительные дни к отпуску корпоративные традиции и праздники
